
同在一(yī)個(gè)團隊工(gōng)作(z≠÷₽uò)是(shì)一(yī)種緣分(fēn),"λ>增進情誼、促進和(hé)諧、加深緣分(fēnα>),形成親如(rú)手足的(de)氛圍是(₩ shì)國(guó)動之家(jiā)文(wén)化(huà)的(de)魅φ ×™力所在。待人(rén)有(yǒu)道(dào)、處世有(yǒu)本就(jiù>®)是(shì)學習(xí)借用(yòng)儒家(jiā)×<↑&、道(dào)家(jiā)、佛家(jiā← ✔)等傳統文(wén)化(huà)蘊含的(de)待≥π✘人(rén)處世哲學,力求包容與堅守的(de)統一(yī)。親如(rú) ♣>®手足就(jiù)是(shì)堅持以欣賞的(de)眼光(guāng)、平等的£(de)心态待人(rén)接物(wù),主動<™溝通(tōng),講友(yǒu)誼、講諒解、講支持,相(xα♣iàng)互關心、相(xiàng)互愛(ài)護。
國(guó)動家(jiā)文(wén)化(huà)是(shì)集團長(chá®→↕ng)期經營管理(lǐ)實踐的(de)結₩ $晶,其精神內(nèi)涵是(shì),堅持用(yòng)集體(±tǐ)主義引領規範企業(yè)和(hé)員(yuán)工(gō©♠ng)的(de)行(xíng)為(wèi)★,努力培育造就(jiù)具有(yǒu)家(jiā)式溫¥★ε馨的(de)人(rén)文(wén)環境,具有(yǒu)赤子γΩ≥(zǐ)般的(de)愛(ài)企建企強企的(de)歸屬感、使命感、σβ責任感和(hé)榮譽感,具有(yǒu)人(rén♠≥α)倫節義的(de)職業(yè)道(dào)德等文(wén)化(huàε♥πσ)素養。其結構體(tǐ)系以“家(jiā)”的(de)繁衍₩'→✘傳承為(wèi)脈絡,以永續超越、合作(zuò)共享為(wèi ÷)主題,由國(guó)動的(de)夢想追求、價值取♦★×向、精神動力、組織體(tǐ)系、團隊行(xíng)為(wè→↓i)和(hé)經營管理(lǐ)等十二個(gè)方面組成(簡稱“∏Ω國(guó)動十二條”)。國(guó)動家(jiā)文≥←(wén)化(huà)是(shì)國(guó)動✘₹®永續發展不(bù)可(kě)缺少(shǎo)的(de)重要(yào)軟實力,↓¥它既是(shì)一(yī)種企業(yè)文(wén)化(huà),更是π"δ'(shì)國(guó)動人(rén)的(de)一(ε↔≥λyī)種精神追求、一(yī)種責任義務。